Το ΚΕΔΙΒΙΜ του ΕΑΠ διαθέτει το πρόγραμμα: Διαχείριση Χρόνου και Εργασιακού Στρες για Μάνατζερς, με συνολική διάρκεια (σε αριθμό ωρών και αριθμό εβδομάδων): 100 ώρες, 8 εβδομάδες και μέθοδο υλοποίησης και διαδικασίες παρακολούθησης: Εξ αποστάσεως.
Πρωταρχικός σκοπός του προγράμματος είναι να επιφέρει μια ουσιαστική αλλαγή στην αντίληψη των συμμετεχόντων γύρω από τον χρόνο και τις πηγές άγχους, προτείνοντας μια νέα, απελευθερωτική οπτική που ενισχύει την ισορροπία και διευκολύνει σταδιακά τη διαχείριση του στρες. Χρησιμοποιώντας έναν νέο χάρτη και μια νέα στρατηγική με 5 απλά πρακτικά βήματα οι συμμετέχοντες θα τοποθετηθούν σε μια δυναμική συσχέτιση με τον χρόνο, με αποτέλεσμα αυτός να πολλαπλασιάζεται αντί να συρρικνώνεται. Η μέθοδος αυτή στηρίζεται στην έννοια του Return on Time Invested (ROTI) που έχει αποδειχθεί ότι αυξάνει τόσο την αποτελεσματικότητα, όσο και την αποδοτικότητα.
Ειδικά για εκείνους που διαχειρίζονται άλλους αυτή η μέθοδος μπορεί εύκολα να μεταδοθεί στα μέλη της ομάδας και να εφαρμοστεί άμεσα.
Μέσα από αυτό το πρόγραμμα οι συμμετέχοντες θα μάθουν πώς να προγραμματίζουν, να αναπτύσσουν ένα πλάνο, να αναθέτουν εργασίες στην ομάδα τους και να πετυχαίνουν τους στόχους που θέτουν μέσα από μια πιο ανθρώπινη και βιώσιμη διοικητική προσέγγιση, βασισμένη στις αρχές του SPARKS Leadership Development™ System — ενός επιστημονικά τεκμηριωμένου συστήματος ανάπτυξης ηγετικών δεξιοτήτων, το οποίο ενσωματώνει στοιχεία Συναισθηματικής Νοημοσύνης και ανταποκρίνεται στις σύγχρονες προκλήσεις: την άνοδο της Τεχνητής Νοημοσύνης και τη δυναμική παρουσία της Γενιάς Z.
Η διδασκαλία αν και διεξάγεται εξ’ αποστάσεως, γίνεται με τρόπο βιωματικό, με πολλές διαδραστικές εφαρμογές και ακολουθεί έναν απλό οδηγό με 5 απλά βήματα, τα οποία παρουσιάζονται αντίστοιχα μέσα από πέντε ενότητες.
- Απευθύνεται σε διοικητικά στελέχη όλων των βαθμίδων, σε επιχειρηματίες και ελεύθερους επαγγελματίες που διαχειρίζονται όχι μόνο τα δικά τους έργα αλλά και ανθρώπους — μέλη ομάδων ή εξωτερικούς συνεργάτες. Το πρόγραμμα εστιάζει στην ενίσχυση της προσωπικής ανθεκτικότητας, στη διαχείριση του εργασιακού στρες, στην αποτελεσματική αξιοποίηση του χρόνου και στην ορθή ανάθεση δραστηριοτήτων.
- Παράλληλα, δίνει έμφαση στη δημιουργία υγιούς και παραγωγικού εργασιακού περιβάλλοντος, με θετικό αντίκτυπο τόσο σε ατομικό όσο και σε συλλογικό επίπεδο, σε εταιρίες, οργανισμούς, εθελοντικές ή μη κερδοσκοπικές ομάδες.
- Σε νέους που κάνουν τα πρώτα τους βήματα στον εργασιακό χώρο και έχουν ανάγκη να θέσουν εξ αρχής μια υγιή βάση εξισορρόπησης προσωπικής και επαγγελματικής ζωής.
Προθεσμία Υποβολής Αιτήσεων
28/07/2025 έως 10/10/2025Έναρξη – Λήξη06/11/2025 – 08/01/2026
ΠληροφορίεςΔρ. Τζωρτζάκη Αλεξία Μαίρη,
email: [email protected]
κιν. +30 690 782 8979
ώρες επικοινωνίας: εργάσιμες ημέρες Δ-Π, 11.00-14.00 και 18.00-20.00.
